Notre politique RH

La qualité de service que nous proposons à nos clients repose sur les compétences des femmes et des hommes qui composent Acima.

L’enseigne Acima s’inscrit dans une formidable dynamique de développement qui nous amènent à rechercher des femmes et des hommes passionnés par notre métier et capables de nous accompagner dans l’atteinte de nos ambitions.

C’est pourquoi la gestion des compétences est une de nos préoccupations stratégiques dans toutes les phases du développement des ressources humaines : recrutement et intégration de nouveaux collaborateurs, formation professionnelle, pilotage des carrières.

Des parcours riches et multiples

La diversité de nos métiers et notre rythme de développement font que nos collaborateurs disposent d’un large éventail de parcours d’évolution de carrière : transversal, vertical ou mobilité.

Des formations adaptées à notre métier

Le développement des compétences est un axe fort dans la gestion de carrière de nos collaborateurs, la formation permet d’optimiser et de favoriser l’épanouissement de tout un chacun.

Nos collaborateurs bénéficient d'un institut de formation interne : Institut de Commerce et de Distribution. De plus, un nouveau dispositif de formation en ligne (e-learning) a été mis en place proposant des formations animées par des intervenants de renom.

Des avantages sociaux

Plusieurs avantages sociaux, largement appréciés et valorisés par nos collaborateurs,
sont mis à disposition. Ces avantages font partie intégrante de la rémunération et sont conçus pour motiver et fidéliser nos collaborateurs. 


Nous rejoindre

Seriez-vous prêt à relever nos défis ?
 

Venez intégrer Acima, une enseigne de valeur qui cherche à réunir des collaborateurs de profils différents et à leur donner les moyens d'exprimer leur talent pour contribuer à une réussite commune.

Découvrez nos offres

Infos Flash

Les sacs plastique seront interdits à partir du 1er Juillet 2016

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Nous informons notre aimable clientèle que les sacs plastique seront interdits à partir du 1er Juillet 2016 conformément à la loi 77-15. Pour ce, nous vous prions de bien vouloir être munis d'un panier pour vos courses. A défaut, des alternatives payantes vous seront proposées dans nos Magasins.